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公共管理学是一门跨学科的学科体系,主要研究公共部门(如政府、非营利组织等)的管理活动及其规律,旨在提升公共服务的效率与公平性。以下是其核心要点:
一、定义与性质
以政府为核心的公共部门,运用管理学、政治学、经济学等多学科理论与方法,研究公共物品和公共服务的提供、公共事务的管理及其效果。
学科性质
- 交叉学科:
融合管理学、政治学、经济学、法学、社会学等,强调多学科整合。
- 应用性:注重解决公共管理中的实际问题,如政府失灵、公共服务效率低下等。
二、研究对象与内容
包括政府机构、非营利组织、国际组织等公共部门的组织架构、运行机制及决策过程。
核心内容
- 公共政策制定与执行
- 公共服务供给与管理
- 公共部门绩效评估
- 公共利益分配机制。
三、学科特点
科际整合性
通过整合政治、经济、管理等多学科理论,形成系统分析框架。
公共利益导向
以增进和公平分配社会公共利益为目标,强调服务对象(如公民、社区)的参与和反馈。
实践应用性
注重政策评估、流程优化等可操作性内容,强调学以致用。
四、发展历程
传统公共行政学:
20世纪初形成,以官僚制为核心。
新公共行政学:60-70年代兴起,强调效率与市场机制。
现代公共管理:70年代后发展,融合公共政策、工商管理等取向。
五、相关概念
政府失灵:指政府机制无法有效配置资源的情况,需通过市场或社会力量补充。
标杆管理:以卓越绩效为标杆,提升组织管理效能。
公共管理学通过理论构建与实践探索,持续优化公共管理流程,是现代社会治理的重要理论基础。