管理学一共有多少爹
2025-05-14 04:44:27
彭老师
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关于管理学领域的“之父”数量，不同文献和学术流派存在差异，但综合权威资料可总结如下：
科学管理之父
弗雷德里克·温斯洛·泰勒（Frederick Winslow Taylor）被普遍认为是科学管理理论的奠基人，主张通过科学方法提高工作效率，代表作包括《科学管理原理》和《工业研究与一般管理》。
现代管理学之父
彼得·德鲁克（Peter Drucker）被广泛认可为现代管理学的创始人，强调目标管理、创新和员工激励，代表作有《管理的实践》《管理行为》等。
其他相关人物补充
亨利·法约尔：
提出管理过程理论，划分计划、组织、指挥、协调、控制五大职能；
埃尔顿·梅奥：通过霍桑实验揭示社会因素对劳动生产的影响，提出人际关系学说；
赫伯特·西蒙：提出决策理论，认为管理即决策，代表作《管理行为》。
总结：
若以“之父”为标准，管理学领域最常被提及的两位奠基人是泰勒和德鲁克。其他学者如法约尔、梅奥、西蒙等也在管理学发展史上具有里程碑意义，但未被单独列为“之父”。
