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就业需求现状调查问卷怎么写

2025-05-15 05:14:42
随梦而飞
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随梦而飞为您分享以下优质知识

关于就业需求现状的调查问卷设计,需结合调查目的、对象及内容要求进行结构化设计。以下是一个综合模板,供参考:

一、基本信息部分

性别:

[单选]

- 男

- 女

- 其他

年龄:

[单选]

- 18-22岁

- 23-27岁

- 28岁以上

学历层次:

[单选]

- 高中/中专

- 大专

- 本科

- 硕士及以上

专业领域:

[单选]

- 文科类

- 工科类

- 经济管理类

- 艺术设计类

- 其他

二、就业现状认知部分

当前就业形势评价

- 非常严峻,难找到合适工作

- 有点严峻,但比其他学历人群易

- 一般,与其他学历人群相当

- 不了解

就业准备情况

- 有明确职业规划

- 有实习经历

- 仅参加过校园招聘

- 未开始关注就业信息

三、就业需求与偏好部分

理想工作特征

- 行业类型(如互联网/金融/制造业等)

- 工作稳定性

- 薪酬福利(月薪范围)

- 发展空间与晋升机会

专业对口态度

- 必须对口

- 可以尝试相关领域

- 不太在意,更注重实践经验

求职渠道偏好

- 校园招聘会

- 网络平台(如招聘网站、社交网络)

- 人脉推荐

- 企业直聘

四、挑战与建议部分

就业主要障碍

- 缺乏实习经验

- 职业规划不明确

- 竞争压力大

- 信息渠道有限

改进建议

- 加强职业规划指导

- 提高实践能力与综合素质

- 拓展求职信息渠道

- 树立合理就业预期

五、附加说明

匿名性声明:

本问卷采用无记名方式,仅用于统计分析,不会影响个人任何权益。

填写说明:请根据实际情况选择最符合的选项,若需进一步说明,可补充在备注栏。

以上模板可根据具体调查需求调整问题类型和选项,建议通过线上平台分发以扩大覆盖范围。