
李老师为您分享以下优质知识
困难就业承诺书的撰写需根据具体场景(如就业困难认定、就业协议等)调整内容,核心要点包括身份信息确认、材料真实性保证及权益声明。以下是具体建议:
一、基础结构
明确填写申请人姓名、身份证号、家庭背景(如是否为城乡困难家庭成员、残疾人等)及就业状态,确保信息与认定标准一致。
材料真实性声明
承诺提交的所有材料(如求职信、失业证明、家庭经济状况证明等)真实有效,不存在虚报、伪造情况。
二、核心承诺内容
就业状态说明
明确说明当前处于失业状态或符合就业困难认定条件(如失业登记满1年、残疾等),并承诺无其他不符合认定的情形。
权益与责任声明
- 承诺遵守劳动法规,无违法行为;
- 如存在虚构或欺骗行为,愿意承担信用责任,并接受纳入社会信用“黑名单”。
三、补充说明
退出条件:
需明确知晓并同意就业困难认定的退出条件(如重新就业、家庭经济状况改善等);
附件要求:根据具体场景添加身份证复印件、低保证明等必要附件。
四、注意事项
语言需简洁明了,避免冗长;
重点突出与认定或就业直接相关的信息,避免无关细节。
以上模板可根据实际需求调整,建议优先参考当地人社部门或学校就业办的具体要求。