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促就业行动需通过政策优化、岗位拓展、服务提升等多维度发力,具体措施可归纳为以下五方面:
一、政策优化与精准帮扶
整合稳岗返还、专项贷款、社保补贴等政策,形成覆盖多维度的政策清单,促进供需高效对接。
落实高校毕业生、农民工、残疾人等就业困难群体专项帮扶,通过见习、劳务协作等兜牢民生底线。
二、岗位拓展与供需对接
高校领导班子带队走访企业,重点开拓制造业、新兴数字产业等岗位,2025年计划新增超20万个岗位。
推进校企供需对接就业育人项目,组织“千校万企供需对接会”,实现校企合作9.8万项。
三、服务提质与效率提升
通过“24365校园网络招聘平台”“互联网+就业指导”公益直播课,提供简历制作、面试辅导等“云服务”。
推动公共就业服务覆盖基层,开展“百日千万招聘”等专项活动,提升供需匹配效率。
四、重点领域突破
针对碳排放核算、智能制造等新型职业开展技能培训,紧贴市场需求培养人才。
联合建设区域性就业大市场,支持“千行万业系列招聘会”,场均提供超2万个岗位。
五、组织领导与责任落实
将就业工作纳入政府议事日程,建立“管产业就要管就业”责任体系,主要领导亲自推动。
建立“有活没人干”“有人没活干”清单,通过数据支撑精准施策。