小程序就业协议怎么解除
2025-05-08 16:34:09
考官何老师
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小程序就业协议的解除需根据协议条款和实际情况，通过合法途径办理。以下是具体流程和注意事项：
一、协商解除（最常见方式）
与原单位协商
需与原签约单位就解除协议达成一致意见，并由单位出具书面解约证明，明确解除原因（如双方协商一致、单方违约等）。
提交解约申请
通过“广东大学生就业创业”小程序提交解约申请，上传解约证明和协商一致的书面协议。
学校审核流程
- 学院审核解约证明真实性；
- 学校就业指导中心公示解约申请；
- 经院级领导审批通过后，方可在系统重新签订新协议。
二、单方解除（特殊情况）
用人单位违约
若原单位未依法履行协议（如未按时发放工资、提供岗位等），可依据《劳动合同法》单方解除协议，需提交单位过错证明。
毕业生违约
- 已履行违约金但单位未出具解约证明时，可上传支付凭证作为附件；
- 单方违约需承担违约责任，学校可能要求赔偿损失。
三、注意事项
材料准备
- 解约证明需加盖单位公章，内容需与原协议一致；
- 协商解除需书面协议，单方解除需符合法定或约定条件。
时间节点
- 解约申请需在原协议有效期内提交，超期可能影响后续就业；
- 新协议签订前需完成原协议解约流程。
法律风险
- 协商解除需书面确认，避免因口头协议引发纠纷；
- 违约方需承担相应的法律责任（如赔偿损失）。
四、补充说明
电子就业协议与纸质协议具有同等法律效力，解除时无需再签订纸质版，但需通过系统提交完整材料。若涉及档案转移，需在签订新协议后办理相关手续。
以上流程综合了学校就业指导中心的要求及《劳动合同法》相关规定，建议办理前仔细阅读协议条款，必要时咨询法律专业人士。
