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关于乡镇就业措施的简短表述,可归纳为以下核心策略:
一、创业扶持政策
财政补贴与贷款支持
对自主创业的建档立卡脱贫人口提供最高20万元财政贴息贷款,合伙创业最高110万元,贷款期限3年。对参加SYB培训并取得合格证书者,给予1200元补贴。
创业服务对接
组织创业培训、创业担保贷款申请辅导,建立创业服务台账,定期举办创业交流活动,降低创业门槛。
二、技能培训体系
针对性培训
根据乡镇产业需求,开展农业、工业、服务业等职业技能培训,每年覆盖至少500名居民,提升就业竞争力。
特殊群体帮扶
针对残疾人、脱贫人口等特殊群体,提供免费或低成本的技能培训,优先推荐公益性岗位。
三、岗位对接与就业服务
岗位开发与推荐
结合本地资源,开发保洁、护林等公益性岗位,建立岗位信息库,定期举办招聘会,组织企业到社区对接用工需求。
就业服务网络
建立职业介绍、就业指导、创业扶持等一站式服务体系,提供政策咨询、职业规划、创业指导等全程服务。
四、政策宣传与观念引导
就业政策普及
通过社区讲座、宣传栏、线上平台等多种形式,宣传就业补贴、社保政策等,增强群众就业意识。
观念转变引导
针对传统就业观念,开展“送政策、送岗位、送服务”主题活动,鼓励灵活就业、自主创业,降低择业门槛。
五、监测与评估
就业数据监测
建立就业台账,定期统计新增就业、失业率等数据,及时调整帮扶措施。
效果评估机制
对创业项目、培训活动进行效果评估,根据反馈优化政策,确保资源向高效领域倾斜。
通过以上措施,乡镇可形成政府引导、市场运作、社会参与的就业促进机制,实现就业质量与规模的双提升。